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Las claves empresariales para llegar a la tercera generación

Caypi, la empresa de recubrimiento de piezas metálicas para la producción de coches, entra en la tercera generación de familiares que la lideran. Josep Soto, director general de Caypi recuerda que llevan 50 años en el sector empezado por su abuelo. 

Los secretos empresariales para llegar a la tercera generación de directivos familiares, reside en la comunicación y las redes sociales. 

En el momento que en que Soto cogió las riendas de la empresa, después de su padre, instauró cambios pero sin interferir en el funcionamiento principal de la compañía. Uno de esos cambios fue trabajar en el Linkedin de la empresa, lo que les permitió aumentar reconocimiento de marca y abrir el mercado.

Actualmente, Caypi cuenta con una plantilla de más de 40 trabajadores y una facturación anual de 5 millones de euros y por primera vez, Soto tiene la confianza suficiente para llegar a una facturación de seis millones para este 2022.

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El presidente de PIMEC Joves denuncia que las grandes eléctricas están obteniendo sus mayores beneficios mientras los ciudadanos pagan la energía más cara

Bajo el título Lempresariat jove com a motor econòmic de futur” el presidente de PIMEC ha puesto sobre la mesa cuestiones como el precio de la energía, la manca de perfiles profesionales o los fondos europeos. Roger Torrent, Consejero de Empresa y Trabajo ha manifestado el compromiso del Govern para ayudar a las pequeñas empresas a cumplir sus objetivos. 

Por otro lado, el presidente de PIMEC ha manifestado su preocupación por la inflación y el aumento del precio de la energía, a lo que Torrent responde con la necesidad de una transformación del mercado eléctrico. 

Otras de las cuestiones que ha manifestado el presidente de PIMEC, anteriormente comentada, era en el talento. A lo que Torrent ha comentado la gran ventaja que tienen las pymes frente a las grandes empresas y ha remarcado que la clave para retener el talento es la flexibilidad en las medidas de la conciliación. 

Finalmente, el Presidente de PIMEC termina el encuentro con un discurso de optimismo frente las previsiones que auguran un otoño negro para la economía. 

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Josep Soto habla sobre el futuro laboral de los jóvenes en Cataluña.

El presidente de PIMEC Joves, Josep Soto, ha comparecido en el Parlament de Catalunya dando un contundente e importante mensaje sobre el futuro de los jóvenes emprendedores y empresarios de Cataluña.

En esta comparecencia, tras realizar una encuesta y analizar los resultados, se han identificado las dificultades que tienen los jóvenes en el ámbito empresarial y emprendedor de Cataluña. Algunos de estos problemas a destacar son la financiación, la falta de personal cualificado, el relevo generacional y la fiscalidad.

Soto, remarca la necesidad de facilitar y ofrecer ayudas a aquellos jóvenes que quieran emprender, no poner trabas y acompañarlos en el camino para que sea posible. También, destaca la necesidad de fomentar la Formación Profesional para evitar la pérdida de profesiones en los diferentes ámbitos laborales.

Finalmente, el presidente de PIMEC Joves, ha mandado un mensaje de reflexión y motivación para mejorar la situación laboral y emprendedora de los jóvenes de Cataluña, manifestando las diferentes formas de encontrar una garantía en el mundo laboral, e incentivando un cambio en las bases de funcionamiento del futuro laboral de los jóvenes.

Si quieres profundizar más en la noticia y saber las propuestas que se han planteado para una mejora laboral para los jóvenes catalanes, consulta la nota completa.