Caypi, la empresa de recubrimiento de piezas metálicas para la producción de coches, entra en la tercera generación de familiares que la lideran. Josep Soto, director general de Caypi recuerda que llevan 50 años en el sector empezado por su abuelo. 

Los secretos empresariales para llegar a la tercera generación de directivos familiares, reside en la comunicación y las redes sociales. 

En el momento que en que Soto cogió las riendas de la empresa, después de su padre, instauró cambios pero sin interferir en el funcionamiento principal de la compañía. Uno de esos cambios fue trabajar en el Linkedin de la empresa, lo que les permitió aumentar reconocimiento de marca y abrir el mercado.

Actualmente, Caypi cuenta con una plantilla de más de 40 trabajadores y una facturación anual de 5 millones de euros y por primera vez, Soto tiene la confianza suficiente para llegar a una facturación de seis millones para este 2022.

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Bajo el título “L’empresariat jove com a motor econòmic de futur” el presidente de PIMEC ha puesto sobre la mesa cuestiones como el precio de la energía, la manca de perfiles profesionales o los fondos europeos. Roger Torrent, Consejero de Empresa y Trabajo ha manifestado el compromiso del Govern para ayudar a las pequeñas empresas a cumplir sus objetivos. 

Por otro lado, el presidente de PIMEC ha manifestado su preocupación por la inflación y el aumento del precio de la energía, a lo que Torrent responde con la necesidad de una transformación del mercado eléctrico. 

Otras de las cuestiones que ha manifestado el presidente de PIMEC, anteriormente comentada, era en el talento. A lo que Torrent ha comentado la gran ventaja que tienen las pymes frente a las grandes empresas y ha remarcado que la clave para retener el talento es la flexibilidad en las medidas de la conciliación. 

Finalmente, el Presidente de PIMEC termina el encuentro con un discurso de optimismo frente las previsiones que auguran un otoño negro para la economía. 

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